Bên cạnh nhóm được giải quyết chính sách khi có đơn nghỉ hưu trước tuổi do sắp xếp bộ máy, Sở Nội vụ Hà Nội hướng dẫn những trường hợp không được hưởng chế độ theo Nghị định 178, Nghị định 67.

Giải quyết nghỉ hưu trước tuổi cho 6 nhóm

Thực hiện chính sách, chế độ theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP và Nghị định số 67/2025/NĐ-CP của Chính phủ, Sở Nội vụ Hà Nội nêu 6 nhóm có đơn tự nguyện nghỉ hưu trước tuổi hoặc nghỉ thôi việc do sắp xếp bộ máy sẽ được hưởng chính sách.

Thứ nhất là cán bộ, công chức, viên chức chịu tác động trực tiếp và không chịu tác động của việc thực hiện sắp xếp tổ chức, bộ máy.

Thứ hai là cán bộ, công chức cấp xã, cụ thể là nhóm nghỉ hưu trước tuổi hoặc nghỉ thôi việc do sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã giai đoạn 2023-2025 trên địa bàn Hà Nội theo Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội sẽ ưu tiên giải quyết đơn xin nghỉ hưu trước tuổi.

Bên cạnh đó, sẽ được giải quyết chế độ cho cán bộ, công chức xã, phường, thị trấn được điều động làm việc tại các xã, phường sau sắp xếp, khi Nghị quyết của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã có hiệu lực.

Thứ ba là người làm việc trong chỉ tiêu biên chế và hưởng lương từ ngân sách nhà nước tại các hội do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ cấp thành phố, cấp huyện.

Thứ tư là người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động.

Thứ năm là cán bộ không đủ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm. Nhóm này xem xét theo hướng dẫn của Trung ương và Hà Nội về việc xác định thời điểm đại hội các cấp, và độ tuổi tái cử, tái bổ nhiệm cấp ủy.

Cán bộ cấp huyện thuộc đối tượng quy định Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP) thì thời điểm nghỉ việc để hưởng chính sách, chế độ được tính kể từ ngày cấp huyện kết thúc hoạt động theo quyết định của cấp có thẩm quyền.

Cuối cùng là viên chức, người lao động làm việc tại các cơ sở cai nghiện ma túy chuyển giao sang Công an thành phố quản lý.

Không giải quyết chế độ cho công chức 2 năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ 

Về nguyên tắc chi trả chế độ liên quan đến sắp xếp, tổ chức lại bộ máy, Sở Nội vụ Hà Nội hướng dẫn những trường hợp chưa xem xét giải quyết chính sách, chế độ.

Trường hợp chưa xem xét nghỉ do sắp xếp bộ máy là nữ đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi. Nhóm này sẽ được giải quyết chế độ khi tự nguyện nghỉ việc.

Bên cạnh đó, những người đang trong thời gian xem xét kỷ luật hoặc truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc bị thanh tra, kiểm tra do có dấu hiệu vi phạm; Viên chức làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập lĩnh vực y tế, giáo dục, nội vụ chịu tác động của sắp xếp tổ chức bộ máy nhưng chưa bảo đảm số lượng người làm việc sẽ chưa xét duyệt việc nghỉ hưu trước tuổi hưởng các chính sách.

Ngoài các nhóm trên, Sở Nội vụ Hà Nội cũng cho biết không xem xét, thực hiện giải quyết đối với các trường hợp có đơn tự nguyện nghỉ hưu trước tuổi hoặc nghỉ thôi việc nhưng được đánh giá có phẩm chất, năng lực nổi trội, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung, có thành tích tiêu biểu, mang lại lợi ích cho cơ quan, tổ chức, đơn vị.

Đặc biệt, Hà Nội cũng không thực hiện giải quyết chính sách, chế độ theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 67/2025/NĐ-CP) đối với cán bộ, công chức, viên chức; cán bộ, công chức cấp xã; người lao động có 2 năm liên tiếp được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ.

Theo Sở này, tiếp tục không áp dụng giải quyết chính sách chế độ đối với các trường hợp có đủ 15 năm trở lên làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc có đủ 15 năm trở lên làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế – xã hội đặc biệt khó khăn (bao gồm cả thời gian làm việc ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên trước ngày 1/1/2021) và có đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.

Bởi nếu có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc trở lên, thì các trường hợp này thuộc đối tượng nghỉ hưởng lương hưu theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội.